В статье рассматриваются различные доктринальные подходы к пониманию правовой сущности злоупотребления правом в корпоративных отношениях. Автором статьи также анализируются сформулированные в юридической науке определения такого феномена, как злоупотребление корпоративным правом. Наконец, автор, основываясь на ряде значимых юридических работ, предлагает собственный вариант дефиниции термина «злоупотребление правом в корпоративных отношениях». Рассматриваются разнообразные формы злоупотребления правами в корпоративных отношениях, а также избираются, на взгляд автора, наиболее практико-значимые из них. В научной статье автором предлагается закреплять определённые формы злоупотребления правом в корпоративных отношениях в рамках корпоративного законодательства. Также выдвигается идея о необходимости теоретического формулирования признаков форм злоупотребления правами в корпоративных отношениях.
